1.負責項目商業(yè)部分的物業(yè)管理工作,建立和完善商業(yè)管理的運營管理機制,組織貫徹執(zhí)行公司各項制度,確保完成片區(qū)和項目下達的各項任務和目標。
2.負責項目商管部分的管理服務團隊的組建、培訓和管理,對團隊進行業(yè)務能力、崗位匹配度評估,制定并落實有效的輔導計劃,打造高績效團隊;
3.負責項目商業(yè)部分的物業(yè)前期介入,制定策劃項目商業(yè)部分的物業(yè)服務方案并組織管理服務團隊為業(yè)戶提供高品質(zhì)的物業(yè)服務,整合資源,對項目外包方的服務進行監(jiān)督,不斷完善提升項目服務水平;
4.作為項目商業(yè)部分的現(xiàn)場第一負責人,負責制定、完善和落實相關(guān)開源節(jié)流措施,不斷提升項目經(jīng)營效益,并確保項目完成安全生產(chǎn)、創(chuàng)建文明城市、星級評定、服務品質(zhì)、客戶滿意度等各項任務目標。
5.建立和維護良好的客戶關(guān)系以及其他相關(guān)方關(guān)系,妥善處理各類突發(fā)事件。
6.協(xié)助上級處理各項經(jīng)營管理事務。
1.40周歲及以下,大專及以上學歷。
2.熟悉物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和物業(yè)管理知識,熟悉商業(yè)管理相關(guān)工作,具備獨立處理日常管理事物的能力,具有項目管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,具備一定的策劃、組織以及公共關(guān)系維護能力;
4.有良好的職業(yè)操守,有一定的抗壓能力,有較強的溝通能力、團隊合作精神和服務意識,具備正常履職的身體條件。
崗位薪酬待遇按企業(yè)現(xiàn)有薪酬福利體系執(zhí)行,按規(guī)定辦理“五險一金”。
1.凡符合資格條件者,請將個人簡歷(附照片)發(fā)送指定郵箱:hw@xmsmkg.com。
2.符合資格條件者,公司將通知應聘者參加面試。